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10/10/12

2/3/12

10 Claves para un Emprendimiento Exitoso: Charla Gratuita

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El viernes 9 organizaremos, en el Auditorio Staples, una charla enfocada en ayudar a emprendedores a tener éxito (igual que nuestro Programa Emprendedor, claro!).

Pueden encontrar más info en el blog del Programa. La registración previa es obligatoria, y el evento es gratuito.

14/7/11

Mañana, El Futuro del Futuro, Santi@Home!

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Mañana inauguraremos el auditorio, con una charla de Santi: "El Futuro del Futuro".

Cuando hicimos una encuesta sobre qué temas y qué oradores podrían interesar, Santi y "Nuevas Tendencias" ganaron claramente.

Dependiendo del éxito de mañana, podemos pensar en realizar alguna otra charla, así que tu opinión sobre cómo seguir será bienvenida!

11/7/11

Santi@Home: Este viernes inauguramos nuestro auditorio con una charla de Santi Bilinkis!

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Hicimos hace unos días una encuesta desde el Programa Emprendedor para ver qué oradores podrían ser más interesantes de escuchar... El claro ganador fue Santi Bilinkis, así que decidimos invitarlo a presentar su "El Futuro del Futuro" (la misma que contó en el Planetario hace poco). Es, además, un privilegio que nos debíamos después de haber compartido tantas cosas con él.

Los cupos son limitados así que es necesaria la inscripción previa. La invitación es tanto para empleados de Staples como para otros interesados.

Al final podrán quedarse a conocer un poco más de como trabajamos.

8/4/10

Visita de London Business School

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Para colaborar con las universidades y el mundo académico, desde hace años que participamos tanto de casos de estudio como de charlas y foros.

Ayer a la mañana vino un grupo de la London Business School, gente de muchos lugares distintos (recuerdo, además de Londres, había de Dubai, Tokio, etc). Le presentamos un poco la historia de la compañía y nuestros desafíos, y fue muy interesante.

Lo más apasionante -fuera del orgullo que da mostrar lo que logramos- es escuchar las preguntas que hacen, siempre desafiantes.

19/1/10

¿Hiciste una Tesis sobre Officenet Staples?

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Como parte de nuestra política de responsabilidad social desde hace años ayudamos en lo que podemos a los estudiantes universitarios a desarrollar sus carreras. No solo compartiendo información, nuestra historia, estrategias, etc., y participando de clases y charlas sino también con los libros que escribió Andy (que de hecho trae también mucha gente al blog). Seguimos poniendo foco en apoyar al mundo académico ya que está en los Objetivos 2010:

Largo Plazo: vincularnos con clientes y empleados futuros a través de nuevas tecnologías, charlas, interacción con universidades y fomento del entrepreneurship

7/1/10

Se Lanzó el Concurso: Objeto Innovador de Oficina

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En el marco del Encuentro Latinoamericano de Diseño 2010, lanzamos junto con la Universidad de Palermo el concurso de diseño "Objeto Innovador de Oficina".

Como es un desafío importante, hay tiempo hasta el 7 de mayo. En el site de la UP hay más información.

30/12/09

Un Año de Inflexión, Reflexión y Acción

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El año que termina comenzó con una crisis mundial que casi nadie imaginaba.

Decidimos hacernos cargo de la situación, tomar las riendas y cambiar.

Y cambiamos muchas cosas. Siempre pensando en el largo plazo.

Por distintos motivos, tanto internos como externos, no llegamos al resultado que yo esperaba.

Pero el esfuerzo que hicimos fue excelente.

Algunos ejemplos que me llenan de orgullo:

1/10/09

La Universidad y la Empresa

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Hoy participé de una interesante charla: la conferencia Latinoamericana de Rectores y Directores de escuelas de negocios.

Discutimos si las universidades (de negocios) forman a sus alumnos adecuadamente para gerenciar en Latinoamérica, con especial foco en responsabilidades regionales.

Lo primero que quiero destacar es la iniciativa. Los "MBAs" son el producto que las universidades desarrollan. Y muchas empresas "compran" (espero nadie se ofenda por usar estos términos para referirme a seres humanos). Entonces es muy importante que las universidades les pregunten a quienes "compran" sus "productos" qué es lo que necesitan. Para aplaudir.

Por otro lado me gustó mucho la coherencia que tuvimos los que expusimos: todos teníamos los mismos problemas de choques culturales y de necesidad de formación de liderazgo más que técnica.

Una experiencia muy interesante.